Ein Tipp für nach ihrem nächsten Bewerbungsgespräch

Ihr Bewerbungsgespräch lief gut, die Konversation war fließend und Sie haben eine gute Verbindung mit dem Interviewer aufgebaut- aber Sie möchten etwas mehr machen damit der Arbeitgeber sich an Sie erinnert? Dann folgen Sie diesen Tipp!

Viele denken, dass das Bewerbungsgespräch vorbei ist sobald man die Firma des Arbeitgebers verlässt. Doch dies ist nicht der Fall. Eine große Mehrzahl and Arbeitgeber und Manager erwarten ein Dankesbrief nach dem Interview, und sie werden darauf achten wer als erstes geschrieben hat.

Daher ist es sehr wichtig daran zu denken eine E-Mail nach dem Interview an den einstellenden Manager zu schreiben. Dadurch stechen Sie heraus und verbessern ihre Chancen den Job zu bekommen.

Zudem ist es wichtig bei der Dankesmail dieselbe Höflichkeit wie bei dem Interview zu wahren- egal ob dies sehr förmlich oder eher leger war.

Wollen Sie wissen wie man diese Dankesmail schreibt? Folgen Sie einfach dieser Vorlage:

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Guten Tag [Name des einstellenden Managers],

Ich freue mich sehr, dass Sie mich heute zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen haben. Es war eine Freude, Ihre Büros und einige der Teammitglieder kennenzulernen.
Ich freue mich sehr über die Gelegenheit, Teil Ihres Teams bei [Name des Unternehmens] zu sein und als [Position] zusammen mit dem Rest des Teams einen neuen Wert für das Unternehmen zu schaffen.

Ich freue mich darauf, mehr über den künftigen Prozess zu erfahren. Bitte zögern Sie nicht, mich zu kontaktieren, falls Sie weitere Informationen von mir benötigen.

Mit freundlichen Grüßen,
[Dein Name]

Die Vorteile einer Dankesmail:

  • Sie zeigen, dass Sie überdurchschnittlich engagiert und interessiert sind
  • der Manager wird sich besser an Sie erinnern
  • die E-Mail benötigt nur wenig Zeit, aber erhöht ihre Chance den Job zu bekommen erheblich
  • Sie bekommen bestimmt den Job den Sie wollen